BonjourCitation
samir3000 a écrit:
Bonjour,
je voulais savoir votre avis par rapport à mon cas, j'ai travaillé durant 4ans dans une société avec un cotrat CDI, hier il m'ont passer un entretient parceque j'ai des absence non justifié (9j séparé depuis janvier 2015), le dernier jour non justifié c'était le 25/05/15, la société m'a donné aucun avertissement ni mise a pied pour ce constat, ils ont procédé directement à cette entretient qui a eu lieu avante hier le 15/06/2015 ensuite aujourd'hui je constate qu'il m'ont donner le PVI pour me licencier, je vous pose la question pour savoir si la procédure de licenciment n'a pas été respétée, est ce que j'ai encore le droit de contester, vu que dans la loi, la decision de licenciment doit étre prise par l'employeur dans un délais qui dépasse pas 8j après le constat du faue grave, et je vous remercie d'avance.
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